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11 Rechtsanwälte in Butzbach
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Rechtsanwalt in Butzbach • Fachanwalt für Versicherungsrecht • Fachanwalt für Erbrecht
Wolfgang Hennig
Adresse Icon Ludwigstr. 9 , 35510 Butzbach

Hochwertige Rechtsdienstleistungen bietet Ihnen bei Rechtsanwalt Wolfgang Hennig auf Basis umfassender Erfahrung hier vor Ort und in der Umgebung.

Rechtsanwalt in Butzbach • Fachanwalt für Mietrecht und Wohnungseigentumsrecht
Sebastian Kasperkowitz
Adresse Icon Bahnhofsplatz 2 , 35510 Butzbach

Rechtsanwalt Sebastian Kasperkowitz unterstützt Sie mit langjähriger Erfahrung und behält dabei stets Ihre Ziele im Fokus, aus dem rechtlichen Kanzleiumfeld in dieser Umgebung.

Rechtsanwalt in Butzbach • Fachanwalt für Arbeitsrecht
Dr. Mathias Hofmann
Adresse Icon Bahnhofsplatz 2, 35510 Butzbach
Telefon0 60 33 / 40 41 Fax0 60 33 / 1 58 46

Rechtsanwalt Dr. Mathias Hofmann steht Ihnen kompetent zur Seite und verhilft Ihnen zu Ihrem guten Recht, an diesem Standort.

Rechtsanwalt in Butzbach • Fachanwalt für Arbeitsrecht
Timo Banff
Adresse Icon Färbgasse 6 , 35510 Butzbach

Individuelle Lösungen für vielschichtige Fragestellungen garantiert Ihnen Rechtsanwalt Timo Banff auf Basis langjähriger Praxiserfahrung in der Sozietät von Butzbach.

Rechtsanwältin in Butzbach • Fachanwältin für Medizinrecht
Daniela Eva Schäfer
Adresse Icon Elsa-Brandström-Str. 3 , 35510 Butzbach

Verlässliche Unterstützung bei komplexen Anliegen sichert Ihnen Rechtsanwältin Daniela Eva Schäfer durch eine direkte Betreuung in den Kanzleiräumen in Butzbach.

Rechtsanwältin in Butzbach • Fachanwältin für Arbeitsrecht
Anja Illmer
Adresse Icon Griedeler Str. 35 , 35510 Butzbach

Frau Rechtsanwältin Anja Illmer begleitet Sie professionell im rechtlichen Sinne und setzt Ihr gutes Recht durch, in diesem Standort.

Rechtsanwältin in Butzbach • Fachanwältin für Familienrecht • Fachanwältin für Erbrecht
Stephanie Becker-Bösch
Adresse Icon Krachbaumgasse 1-7 , 35510 Butzbach

Strukturierte Vorgehensweisen erwarten Sie bei Rechtsanwältin Stephanie Becker-Bösch auf Grundlage sorgfältiger Analysen am Standort, direkt in Ihrer Nähe.

Rechtsanwalt in Butzbach • Fachanwalt für Familienrecht
Andreas Bösch
Adresse Icon Krachbaumgasse 1-7 , 35510 Butzbach

Verlässliche Unterstützung bei komplexen Anliegen stellt Ihnen Rechtsanwalt Andreas Bösch mit persönlicher Beratung in den Kanzleiräumen in Butzbach.

Rechtsanwalt in Butzbach • Fachanwalt für Familienrecht
Christian Müller
Adresse Icon Bahnhofsplatz 2 , 35510 Butzbach

Kompetente Betreuung in anspruchsvollen Situationen finden Sie durch Rechtsanwalt Christian Müller durch eine direkte Betreuung in der Sozietät von Butzbach.

Rechtsanwalt in Butzbach • Fachanwalt für Arbeitsrecht • Fachanwalt für Mietrecht und Wohnungseigentumsrecht
Hans-Peter Becker
Adresse Icon Bahnhofsplatz 2 , 35510 Butzbach

Herr Rechtsanwalt Hans-Peter Becker berät Sie juristisch fachlich versiert und schützt Ihre Rechte konsequent, direkt hier in der Nähe.

Rechtsanwalt in Butzbach • Fachanwalt für Arbeitsrecht
Otfried Schwarz
Adresse Icon Hinter der Burg 1 , 35510 Butzbach

Verlässliche Unterstützung bei komplexen Anliegen finden Sie durch Rechtsanwalt Otfried Schwarz unter Einsatz modernster Kanzleimethoden aus seiner Kanzlei in Butzbach.

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Unsere Fachanwalt.de-Rechtstipps

Facebook darf Fehlinformationen zur Corona-Impfung löschen
17.01.2025Redaktion fachanwalt.deIT Recht
Facebook darf Fehlinformationen zur Corona-Impfung löschen

Das Oberlandesgericht (OLG) Frankfurt am Main hat mit Urteil vom 14. November 2024 (Az.: 16 U 52/23) entschieden, dass Facebook Beiträge, die Fehlinformationen zur Wirksamkeit und Gefährlichkeit von Corona-Impfstoffen enthalten, gemäß seinen Nutzungsbedingungen löschen darf. Voraussetzung ist, dass diese Informationen nach Einschätzung von Gesundheitsbehörden oder führenden Organisationen falsch sind und wahrscheinlich zu einer Impfverweigerung führen könnten. Rechtliche Grundlagen zur Löschung von Fehlinformationen Nutzungsbedingungen von Facebook : Gemäß § 307 BGB dürfen Nutzungsbedingungen wirksam festlegen, dass Fehlinformationen zu Impfstoffen gelöscht werden können, sofern sie nicht gegen § 241 Abs. 2 BGB verstoßen. Einschätzung durch Experten : Nach § 823 Abs. 1 BGB sind...

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Immobilien: Offenbarungspflicht bei Mängeln
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(1 Bewertung)16.01.2025Redaktion fachanwalt.deBaurecht und Architektenrecht
Immobilien: Offenbarungspflicht bei Mängeln

Wird eine Immobilie verkauft, so hat der Verkäufer die Pflicht, den Käufer über alle ihm bekannten Sach- und Rechtsmängel vollumfassend zu informieren. Dadurch wird der Käufer geschützt, und es wird verhindert, dass später unvorhergesehene Kosten entstehen oder die Immobilie nicht wie vom Käufer vorgesehen genutzt werden kann. Erfahren Sie jetzt, welche Aspekte unter die Offenbarungspflicht fallen und welche Sanktionen bei einer Verletzung dieser Pflicht drohen. Wofür genau gilt die Offenbarungspflicht? Die Offenbarungspflicht beim Verkauf von Immobilien bezieht sich auf zwei wesentliche Themenfelder: Sachmängel:  Bei einem Sachmangel handelt es sich um einen physischen Defekt, der die Funktion oder den Wert der Immobilie beeinträchtigt. Derartige Mängel können sowohl bei Neubauten als auch bei...

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Einführung von Headset-Systemen: Mitbestimmungsrecht des Gesamtbetriebsrats bestätigt
16.01.2025Redaktion fachanwalt.deArbeitsrecht
Einführung von Headset-Systemen: Mitbestimmungsrecht des Gesamtbetriebsrats bestätigt

Das Bundesarbeitsgericht (BAG) hat am 16. Juli 2024 ( Az.: 1 ABR 16/23 ) entschieden, dass die Einführung und Nutzung eines Headset-Systems, das Vorgesetzten das Mithören der Kommunikation unter Arbeitnehmern ermöglicht, der Mitbestimmung des Gesamtbetriebsrats unterliegt. Solche technischen Einrichtungen sind ein typisches Beispiel für Systeme, bei denen Mitbestimmung erforderlich ist, insbesondere wenn sie potenziell zur Überwachung der Arbeitnehmer geeignet sind. Dies gilt auch dann, wenn die Gespräche nicht aufgezeichnet oder gespeichert werden. Rechtliche Grundlagen § 87 Abs. 1 Nr. 6 Betriebsverfassungsgesetz (BetrVG): Regelt das Mitbestimmungsrecht des Betriebsrats bei der Einführung technischer Einrichtungen, die dazu bestimmt sind, das Verhalten oder die Leistung der Arbeitnehmer zu...

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