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Rechtsanwalt Dr. Uwe Birk
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Dr. Uwe Birk

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Anwaltskanzlei Dr. Birk & Kollegen
Rechtsanwalt • Fachanwalt für Arbeitsrecht

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88131 Lindau

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Über Mich Kontakt

Dr. Uwe Birk ist ein erfahrener Anwalt im Arbeitsrecht, Bau- und Architektenrecht, Miet-/Wohnungseigentumsrecht sowie Familienrecht. Als Fachanwalt für Arbeitsrecht verfügt er über vieljährige praktische Erfahrungen im individual und kollektiven Arbeitsrecht. Die Kenntnisse im Umgang mit Großunternehmen sowie bei Verhandlungen zur betrieblichen Mitbestimmung führen zu einer deutlich überregionalen Tätigkeit. In den anderen Schwerpunktbereichen ist Dr. Uwe Birk seit Jahren verhandlungs- und prozesserfahren sowie mit umfassenden Rechtskenntnissen ausgestattet.

Dr. Uwe Birk studierte an der Uni Heidelberg Rechtswissenschaft und Volkswirtschaftslehre. 1985 promovierte er an der Uni Mannheim. Von 1982 bis 1985 war er wissenschaftlicher Mitarbeiter bei Prof. Dr. Wiese am Lehrstuhl für Bürgerliches-, Handelsrechtsrecht und Arbeitsrecht. Seit 1985 ist Dr. Uwe Birk als selbständiger Anwalt in Lindau/B tätig. Er ist Mitglied verschiedener Aufsichtsräte, politischer Gremien und Referent der IHK Augsburg.
Dr. Uwe Birk spricht Deutsch und Englisch.

 

Spezialisierungen
  • Fachanwalt für Arbeitsrecht
  • Miet- und Wohnungseigentumsrecht
  • Architektenrecht
  • Familienrecht
Einzelne Schwerpunkte meiner Fachgebiete
  • Abfindung
  • Abmahnung ArbR
  • Altersteilzeit
  • Arbeitgeber
  • Arbeitnehmererfinderrecht
  • Arbeitnehmerüberlassungsrecht
  • Arbeitsförderungsrecht
  • Arbeitsgericht
  • Arbeitsgerichtsverfahren
  • Arbeitskampfrecht
  • Arbeitsrecht
  • Arbeitsunfähigkeit
  • Arbeitsverhältnis Kündigung
  • Arbeitsvertrag
  • Arbeitsvertragänderung
  • Arbeitszeugnis
  • ArbR (Arbeitgeber u. Angestellte TVöD)
  • ArbR (Arbeitgeber u. Angestellte, BAT)
  • Aufhebungsvertrag
  • Beendigung Arbeitsvertrag
  • befristeter Arbeitsvertrag
  • Berufsausbildungsvertrag
  • Betriebliche Altersversorgung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebsbedingte Kündigung
  • Betriebsrat
  • Betriebsvereinbarung
  • Betriebsverfassungsrecht
  • Fristlose Kündigung
  • Individualarbeitsrecht
  • Kollektives ArbR
  • Kündigung
  • Kündigung Arbeitsvertrag
  • Kündigungsfrist
  • Kündigungsfristen Arbeitnehmer
  • Kündigungsschutz
  • Kündigungsschutzklage
  • Kündigungsschutzrecht
  • Kurzarbeit
  • Mitbestimmungsrecht (im ArbR)
  • Mobbing
  • Mutterschutz
  • Personalvertretungsrecht
  • Probezeit
  • Schwarzarbeit
  • Sonderurlaub
  • Sozialplan
  • Sozialversicherungsrecht (im ArbR)
  • Tarifrecht
  • Tarifvertrag
  • Tarifvertragsrecht
  • Urlaubsanspruch
  • Vorstellungsgespräch
  • Zeugniskorrektur
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