Gesamt:
14 Bewertungen, 5.0 von 5.0

Bewertungen stammen aus
1 Portal. Alle anzeigen

ⓘ

Kurt Mieschala

Rechtsanwalt Kurt Mieschala

Rechtsanwalt • Fachanwalt für Arbeitsrecht
Fachanwalt für Informationstechnologierecht

09431 998 00 50

E-Mail: mieschala@rechtsanwalt-mieschala.de

Friedrich-Ebert-Str. 57
92421 Schwandorf

Nachricht

Zur Webseite Diesen Rechtsanwalt bewerten

Sie akzeptieren durch das Laden der Karte die Datenschutzerklärung von Google.
Mehr erfahren

Karte zeigen

Bewerten Sie Rechtsanwalt Kurt Mieschala

Bitte bewerten Sie nach diesen vier Kriterien (5 Sterne = am Besten):

Honorar/Leistung

Verständlichkeit?

Erreichbarkeit?

Freundlichkeit?

Empfehlen Sie Herrn Kurt Mieschala weiter? ja nein

Rechtsgebiet Ihres Mandats

Ihr Kommentar (bitte sachlich bleiben): 0 / 200 Zeichen

Ihre Details

Alle Bewertungen werden auf unseren Websites anonymisiert veröffentlicht. Der von Ihnen bewertete Anwalt bzw. die Kanzlei kann die Daten selbstverständlich sehen, um die Bewertung eindeutig zuordnen und ggf. kommentieren zu können. Er darf damit auch mittels Widgets auf seiner Website werben. Mit Absendung der Bewertung räumen Sie der Einbock GmbH ein einfaches Nutzungsrecht daran ein.

Anrede, Titel *

Vorname, Name

Firma *

E-Mail

Ja, ich willige ein, dass meine im Formular „Bewertung“ eingetragenen personenbezogenen Daten (Name, Email, IP) zum Zwecke der Überprüfung, ob ein Vertrag mit der bewerteten Person bestanden hat, gespeichert sowie an die bewertete Person übermittelt werden. Meine Bewertung wird anonymisiert veröffentlicht. Sie können diese Einwilligung jederzeit widerrufen. Die Bewertung erfolgt gem. unserer Datenschutzerklärung.

Bewertung abgeben

* Optional

Über Mich Kontakt

Als Fachanwalt für Arbeitsrecht in Schwandorf berate ich meine Mandanten u. a. hinsichtlich Lohn und Gehalt, Urlaubsansprüchen und Entgeltfortzahlungen.

Professionell und erfahren bin ich ein routinierter Partner für Arbeitnehmer, Arbeitgeber und Betriebsräte.

In unserer Kanzlei profitieren Sie von einer Kombination aus Arbeitsrecht und IT-Recht, einer schnellen Terminvergabe, intensiver und individueller Bearbeitung jedes Mandats sowie einer Fokussierung auf langfristige Lösungen.

Spezialisierungen

Arbeitsrecht
IT-Recht

Einzelne Schwerpunkte meiner Fachgebiete

Abfindung
Abmahnung ArbR
Altersteilzeit
Arbeitgeber
Arbeitnehmererfinderrecht
Arbeitnehmerüberlassungsrecht
Arbeitsförderungsrecht
Arbeitsgericht
Arbeitsgerichtsverfahren
Arbeitskampfrecht
Arbeitsrecht
Arbeitsunfähigkeit
Arbeitsverhältnis Kündigung
Arbeitsvertrag
Arbeitsvertragänderung
Arbeitszeugnis
ArbR (Arbeitgeber u. Angestellte TVöD)
ArbR (Arbeitgeber u. Angestellte, BAT)
Aufhebungsvertrag
Beendigung Arbeitsvertrag
befristeter Arbeitsvertrag
Berufsausbildungsvertrag
Betriebliche Altersversorgung
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsbedingte Kündigung
Betriebsrat
Betriebsvereinbarung
Betriebsverfassungsrecht
Fristlose Kündigung
Individualarbeitsrecht
Kollektives ArbR
Kündigung
Kündigung Arbeitsvertrag
Kündigungsfrist
Kündigungsfristen Arbeitnehmer
Kündigungsschutz
Kündigungsschutzklage
Kündigungsschutzrecht
Kurzarbeit
Mitbestimmungsrecht (im ArbR)
Mobbing
Mutterschutz
Personalvertretungsrecht
Probezeit
Schwarzarbeit
Sonderurlaub
Sozialplan
Sozialversicherungsrecht (im ArbR)
Tarifrecht
Tarifvertrag
Tarifvertragsrecht
Urlaubsanspruch
Vorstellungsgespräch
Zeugniskorrektur
Dailer
Datenschutz
Datenschutzerklärung
Datenschutzrecht (im InformationstechnologieR)
Domainrecht im IT-Recht
DSL-Vertrag
E-Government
EDV-Recht
Fernabsatzgesetz
Hardwarekauf
Hardwareverkauf
Immaterialgüterrecht
Informationstechnologierecht
Internationales IT-Privatrecht
IT Rechtsberatung
IT-AGB
IT-Recht
IT-Sicherheitsrecht
IT-Strafrecht
IT-Verträge
IT-Vertragsrecht
Kommunikationsdienstrecht
Kommunikationsnetzrecht
Kopierschutz
Lizensierung
Multimediarecht
Netzbetreiber
Nutzungsbedingungen (Mobile Business)
Nutzungsbedingungen (Online Business)
Öffentliche Vergabe von IT-Leistungen
Provider-Verträge
Recht des elektronischen Geschäftsverkehrs
Signatur-Recht
Softwarekauf
Softwareschutzrecht
Telekommunikationsrecht
TK-Recht
Verschlüsselungsrecht

Diesen Fachanwalt bewerten

Meine Fachanwaltschaften

Arbeitsrecht
Informationstechnologierecht

Mitgliedschaften

Arbeitsgemeinschaft Arbeitsrecht im Deutschen Anwaltsverein
Arbeitsgemeinschaft Informationstechnologie im Deutschen Anwaltsverein, davit
Gesellschaft für Datenschutz und Datensicherheit (GDD) e.V.

Diesen Fachanwalt bewerten

Kanzlei-Impressum

Impressum

Angaben gemäß § 5 TMG:

Rechtsanwalt Kurt Mieschala
Friedrich-Ebert-Str. 57
92421 Schwandorf
Kontakt

Telefon: 09431 – 998 00 50
Telefax: 09431 – 988 00 5 59
E-Mail: rechtsanwalt@mieschala.de

Aufsichtsbehörde: RAK Nürnberg (www.rak-nbg.de)

Kammer: RAK Nürnberg

Berufsbezeichnung: Rechtsanwalt

Berufsbezeichnung wurde verliehen in der Bundesrepublik Deutschland, Bayern

Bezeichnung der berufsrechtlichen Regelungen: BRAO, BORA, RVG (Einsehbar unter: www.brak.de)
Umsatzsteuer:

Umsatzsteuer-Identifikationsnummer gemäß §27 a Umsatzsteuergesetz: DE 209 181 268
Berufshaftpflichtversicherung:

Der Versicherungsschutz umfasst Tätigkeiten in den Mitgliedsländern der Europäischen Union. (Räumlicher Geltungsbereich)

ERGO Versicherung, Victoriaplatz 1, 40477 Düsseldorf
Die Wahrnehmung widerstreitender Interessen ist Rechtsanwälten aufgrund berufsrechtlicher Regelungen untersagt (§ 43a Abs. 4 BRAO). Vor Annahme eines Mandates wird deshalb immer geprüft, ob ein Interessenkonflikt vorliegt.
Streitschlichtung

Plattform der EU-Kommission zur Online-Streitbeilegung: http://ec.europa.eu/consumers/odr

Ich bin zur Teilnahme an einem Streitbeilegungsverfahren vor einer Verbraucherschlichtungsstelle weder verpflichtet noch bereit.
Haftungsausschluss (Disclaimer)
Haftung für Inhalte

Als Diensteanbieter sind wir gemäß § 7 Abs.1 TMG für eigene Inhalte auf diesen Seiten nach den allgemeinen Gesetzen verantwortlich. Nach §§ 8 bis 10 TMG sind wir als Diensteanbieter jedoch nicht verpflichtet, übermittelte oder gespeicherte fremde Informationen zu überwachen oder nach Umständen zu forschen, die auf eine rechtswidrige Tätigkeit hinweisen.

Verpflichtungen zur Entfernung oder Sperrung der Nutzung von Informationen nach den allgemeinen Gesetzen bleiben hiervon unberührt. Eine diesbezügliche Haftung ist jedoch erst ab dem Zeitpunkt der Kenntnis einer konkreten Rechtsverletzung möglich. Bei Bekanntwerden von entsprechenden Rechtsverletzungen werden wir diese Inhalte umgehend entfernen.
Haftung für Links

Unser Angebot enthält Links zu externen Websites Dritter, auf deren Inhalte wir keinen Einfluss haben. Deshalb können wir für diese fremden Inhalte auch keine Gewähr übernehmen. Für die Inhalte der verlinkten Seiten ist stets der jeweilige Anbieter oder Betreiber der Seiten verantwortlich. Die verlinkten Seiten wurden zum Zeitpunkt der Verlinkung auf mögliche Rechtsverstöße überprüft. Rechtswidrige Inhalte waren zum Zeitpunkt der Verlinkung nicht erkennbar.

Eine permanente inhaltliche Kontrolle der verlinkten Seiten ist jedoch ohne konkrete Anhaltspunkte einer Rechtsverletzung nicht zumutbar. Bei Bekanntwerden von Rechtsverletzungen werden wir derartige Links umgehend entfernen.
Urheberrecht

Die durch die Seitenbetreiber erstellten Inhalte und Werke auf diesen Seiten unterliegen dem deutschen Urheberrecht. Die Vervielfältigung, Bearbeitung, Verbreitung und jede Art der Verwertung außerhalb der Grenzen des Urheberrechtes bedürfen der schriftlichen Zustimmung des jeweiligen Autors bzw. Erstellers. Downloads und Kopien dieser Seite sind nur für den privaten, nicht kommerziellen Gebrauch gestattet.

Soweit die Inhalte auf dieser Seite nicht vom Betreiber erstellt wurden, werden die Urheberrechte Dritter beachtet. Insbesondere werden Inhalte Dritter als solche gekennzeichnet. Sollten Sie trotzdem auf eine Urheberrechtsverletzung aufmerksam werden, bitten wir um einen entsprechenden Hinweis. Bei Bekanntwerden von Rechtsverletzungen werden wir derartige Inhalte umgehend entfernen.

Quelle: e-recht24.de