Kaiserstraße 71, 53721 Siegburg
Ihre Anwälte für Arbeitsrecht in Siegburg Seit 2008 bieten wir, als auf Arbeitsrecht spezialisierte Kanzlei, umfassende Unterstützung und fachkundige Beratung. Wir konzentrieren uns ausschließlich auf Arbeitsrecht, um Ihnen mit gezieltem Fachwissen zur Seite …
Markt 1, 53721 Siegburg
Jahrgang 1958 Studium der Rechtswissenschaften an der Rheinischen Friedrich-Wilhelms-Universität zu Bonn 1983 Erstes juristisches Staatsexamen 1987 Zweites juristisches Staatsexamen seit 1987 als Rechtsanwalt tätig seit 1996 ADAC Vertragsanwalt seit 2006 Fachanwalt für Versicherungsrecht …
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Neue Poststraße 1-3, 53721 Siegburg
Rechtsanwalt Kai Solmecke ist Gründungspartner der Kanzlei und Ihr kompetenter Ansprechpartner in allen Bereichen des Zivilrechts. Durch den Aufbau eines kompetenten Rechtsanwaltsteams in allen wichtigen Rechtsbereichen mit derzeit sechzehn Berufsträgern ist es ihm …
Auf dem Seidenberg 5, 53721 Siegburg
Rechte brauchen Stärke! Wenn es darauf ankommt, stehen wir auf Ihrer Seite. Mit Fachanwälten im Bank- und Kapitalmarktrecht sowie im Steuerrecht und mit vielen Jahren Erfahrung unterstützen wir unsere Mandanten. Fingerspitzengefühl sowie den …
Markt 19 , 53721 Siegburg
Rechtsanwältin Anke Schüler unterstützt Sie mit langjähriger Erfahrung und gewährleistet eine bestmögliche Vertretung, an diesem Standort.
Kaiserstr. 91 - 97 , 53721 Siegburg
Rechtsanwältin Christiane Heimbach unterstützt Sie mit langjähriger Erfahrung und gewährleistet eine bestmögliche Vertretung, an diesem Ort.
Brandstr.10 , 53721 Siegburg
Verlässliche Unterstützung bei komplexen Anliegen stellt Ihnen Rechtsanwalt Peter Hans Engemann auf Basis langjähriger Praxiserfahrung aus seiner Kanzlei in Siegburg.
Kaiserstr.20 , 53721 Siegburg
Strukturierte Vorgehensweisen bietet Ihnen bei Rechtsanwalt Günter Stremmel auf Grundlage sorgfältiger Analysen vor Ort, direkt erreichbar.
Kaiserstr.20 , 53721 Siegburg
Sorgfältige Begleitung bei schwierigen Entscheidungen erhalten Sie von Rechtsanwalt Rüdiger Fischer unter Einsatz modernster Kanzleimethoden am Standort Siegburg.
Bahnhofstr. 42 , 53721 Siegburg
Herr Rechtsanwalt Gerd Gäbler hilft Ihnen zuverlässig bei vielen rechtlichen Problemen weiter und schützt Ihre Rechte konsequent, hier in unseren Räumlichkeiten.
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Wer nach einer gerichtlichen Niederlage das falsche Rechtsmittel wählt, riskiert, dass der gewählte Rechtsbehelf unzulässig ist. Eine Anhörungsrüge hilft nach dieser Entscheidung nicht, wenn eigentlich ein anderes Rechtsmittel vorgesehen war. Für Beteiligte in Verwaltungsverfahren, besonders bei Beschlüssen mit Rechtsmittelbelehrung, ist die Entscheidung deshalb praktisch wichtig. Das Wichtigste in Kürze Eine Anhörungsrüge ist nicht statthaft, wenn gegen die Entscheidung ein anderes Rechtsmittel möglich war. Wer die Frist für das richtige Rechtsmittel versäumt, kann dies nicht durch eine Anhörungsrüge ausgleichen. Das Gericht sah zwar eine Verletzung des rechtlichen Gehörs , weil vor Ablauf einer Stellungnahmefrist entschieden wurde. Diese Gehörsverletzung konnte hier nach Auffassung des...
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Wer auf eine Beförderung wartet, kann nicht allein deshalb eine freie Planstelle gerichtlich sichern lassen, weil noch Stellen vorhanden sind. Entscheidend ist auch, ob eine organisations- und haushaltsrechtliche Vorentscheidung des Dienstherrn besteht, ein öffentliches Amt zu besetzen. Für Soldaten, die eine Beförderung zum Stabsfeldwebel anstreben, ist das besonders wichtig: Eine Organisationsverfügung, nach der vorhandene, bislang nicht besetzte Beförderungsstellen vorerst nicht mehr besetzt werden, kann im Eilverfahren maßgeblich sein. Das Oberverwaltungsgericht Nordrhein-Westfalen hat in einem Beschluss vom 29. Juni 2026 entschieden, dass der Antrag hier scheiterte. Das Wichtigste in Kürze Ein Soldat wollte erreichen, dass eine Planstelle der Besoldungsgruppe A 9 BBesO für ihn freigehalten wird. Das...
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Wer sich im öffentlichen Dienst gegen eine Bewerbungsentscheidung wehren will, muss nicht nur die eigenen Chancen auf die Stelle im Blick haben. In sogenannten Konkurrentenstreitverfahren kann auch die Frage entscheidend werden, welches Verwaltungsgericht örtlich zuständig ist. Ein Beschluss des Verwaltungsgerichts Köln zeigt: Bei einem gemischten Bewerberfeld kann der bürgerliche Wohnsitz der Antragstellerin maßgeblich sein, wenn kein dienstlicher Wohnsitz besteht. Das Wichtigste in Kürze Das Verwaltungsgericht Köln erklärte sich in einem Eilverfahren für örtlich unzuständig . Das Verfahren wurde an das Verwaltungsgericht Düsseldorf verwiesen. Die besondere Zuständigkeitsregel des § 52 Nr. 4 VwGO kann auch für Anträge von Tarifbeschäftigten gelten, wenn der Verwaltungsrechtsweg...
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