Dr. Elke Scheibeler
42287 Wuppertal
Telefon: 0202-76988091
Telefax: 0202-76988092
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Frau Dr. Elke Scheibeler wurde im Jahr 2003 zur Rechtsanwaltschaft zugelassen und war zunächst als angestellte Rechtsanwältin tätig. Die Kanzlei Scheibeler gründete sie 2009.
Ein Schwerpunkt ihrer Tätigkeit liegt im Arbeitsrecht. Aufgrund des Nachweises besonderer theoretischer Kenntnisse und praktischer Erfahrungen wurde ihr bereits im Jahr 2007 der Titel "Fachanwältin für Arbeitsrecht" verliehen. Sie berät und vertritt Arbeitgeber und Arbeitnehmer gerichtlich und außergerichtlich.
Als Prozessanwältin in einem Insolvenzbüro konnte sie zudem vertiefte Kenntnisse des Insolvenzrechts und auch der Denk- und Arbeitsweise von Insolvenzverwaltern erlangen, die sie nun bei der Beratung und Vertretung von Gläubigern und Schuldnern nutzt.
Weiterhin berät sie Mieter, Vermieter und Wohnungseigentümer auf den Gebieten des Miet- und WEG-Rechts.
Arbeitsrecht
- Prüfung von Kündigungen und Befristungen Kündigungsschutzklagen / Entfristungsklagen
- Prüfung von Abmahnungen
- Prüfung von Ansprüchen auf Elternzeit sowie Verringerung oder auch Aufstockung der Arbeitszeit nach dem Elternzeit oder nach dem Teilzeit- und Befristungsgesetz
- Prüfung von Zeugnissen, Entwurf von Verbesserungsvorschlägen
- Prüfung und Entwurf von Arbeitsverträgen
- Prüfung von Urlaubsansprüchen, insbesondere auch bei Beendigung des Arbeitsverhältnisses oder Krankheit
- Prüfung von Lohnforderungen
Insolvenzrecht:
- Prüfung von Aussonderungs- oder Absonderungsansprüchen von Gläubigern und Geltendmachung gegenüber dem Insolvenzverwalter
- Beratung von Insolvenzschuldnern vor und in der Insolvenz
- Prüfung der Massezugehörigkeit von Gegenständen und Forderungen
außergerichtliche Schuldenbereinigung - Prüfung von möglichen Anfechtungsansprüchen des Insolvenzverwalters
- Prüfung von Anträgen und Beschlüssen über die Erteilung oder Versagung der Restschuldbefreiung
Mietrecht:
- Prüfung und Durchsetzung von Kündigungen
- Prüfung von Möglichkeiten der Mietminderung wegen Mängeln, Geltendmachung von Beseitigungsansprüchen
- Prüfung und Durchsetzung von Nebenkostenabrechnungen
- Prüfung von Mieterhöhungen
- Prüfung und Entwerfen von Mietverträgen
- Prüfung von Ansprüchen von Wohnungseigentümern untereinander und gegenüber dem Hausverwalter
- Abgrenzung von Gemeinschaftseigentum zu Sondereigentum, Klärung von Fragen der Instandhaltung
- Prüfung und ggf. Anfechtung von Beschlüssen der WEG-Versammlung
- Abfindung
- Abmahnung ArbR
- Altersteilzeit
- Arbeitgeber
- Arbeitnehmererfinderrecht
- Arbeitnehmerüberlassungsrecht
- Arbeitsförderungsrecht
- Arbeitsgericht
- Arbeitsgerichtsverfahren
- Arbeitskampfrecht
- Arbeitsrecht
- Arbeitsunfähigkeit
- Arbeitsverhältnis Kündigung
- Arbeitsvertrag
- Arbeitsvertragänderung
- Arbeitszeugnis
- ArbR (Arbeitgeber u. Angestellte TVöD)
- ArbR (Arbeitgeber u. Angestellte, BAT)
- Aufhebungsvertrag
- Beendigung Arbeitsvertrag
- befristeter Arbeitsvertrag
- Berufsausbildungsvertrag
- Betriebliche Altersversorgung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsbedingte Kündigung
- Betriebsrat
- Betriebsvereinbarung
- Betriebsverfassungsrecht
- Fristlose Kündigung
- Individualarbeitsrecht
- Kollektives ArbR
- Kündigung
- Kündigung Arbeitsvertrag
- Kündigungsfrist
- Kündigungsfristen Arbeitnehmer
- Kündigungsschutz
- Kündigungsschutzklage
- Kündigungsschutzrecht
- Kurzarbeit
- Mitbestimmungsrecht (im ArbR)
- Mobbing
- Mutterschutz
- Personalvertretungsrecht
- Probezeit
- Schwarzarbeit
- Sonderurlaub
- Sozialplan
- Sozialversicherungsrecht (im ArbR)
- Tarifrecht
- Tarifvertrag
- Tarifvertragsrecht
- Urlaubsanspruch
- Vorstellungsgespräch
- Zeugniskorrektur
- Arbeitsrecht
- Deutsch
- Englisch
- Französisch
Deutscher Anwaltsverein, Arbeitsgemeinschaft Arbeitsrecht im Deutschen Anwaltsverein, Wuppertaler Anwaltsverein, Deutscher Arbeitsgerichtsverband, Forum Junge Mitgliedschaft im Wuppertaler Anwaltsverein
